Курсовая работа на тему: Теоретические аспекты аудита расчетов с персоналом по оплате труда

Введение

В период перехода к рыночной экономике существенно меняется политика в области оплаты труда, социальной поддержке и защите работников. Многие функции государства по реализации этой политики возложены непосредственно на предприятия, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов.

В централизованном порядке государство устанавливает лишь минимальный месячный размер оплаты труда работников. В связи с этим месячная оплата труда работников, отработавшего полностью определенную на этот период норму рабочего времени и выполнившего свои трудовые обязанности (нормы труда), не может быть ниже установленного законодательством минимального (ежемесячного) размера оплаты труда, который еще не соответствует прожиточному минимуму.

Актуальность выбранной темы обусловлена тем, что в настоящее время оплата труда все еще недостаточно увязывается с конечными производственными и финансовыми результатами, а ее уровень нельзя признать удовлетворительным по сравнению с цивилизованными странами. Оплата труда должна стать главным элементом всей системы социальной защищенности работников независимо от того, кто является работодателем.

Цель работы является проведение аудиторской проверки оплаты труда на конкретном предприятии.

Объект исследования - Общество с ограниченной ответственностью "ТЕХНО".

Предмет исследования - финансово-хозяйственная деятельность Общества с ограниченной ответственностью "ТЕХНО" в области учета оплаты труда.

В соответствии с целью курсовой работы, решались следующие задачи:

1. Рассмотреть теоретические аспекты аудита расчетов с персоналом по оплате труда.

2. Исследовать проверку расчетов по оплате труда при проведении аудита Общества с ограниченной ответственностью "ТЕХНО".

В работе использованы нормативно-законодательные акты в области организации бухгалтерского учета оплаты труда, научно-методическая литература, а также работы О.Н. Харченко, В.И. Подольского, И.И. Бочкарева и других.

Оглавление

- Введение

- Теоретические аспекты аудита расчетов с персоналом по оплате труда

- Нормативно-правовая база, цели проверки и источники информации

- Методика проверки основных комплексов работ

- Организация проверки расчетов по оплате труда при проведении аудита

- Краткая характеристика предприятия

- Результаты проведения аудиторской проверки ООО ТЕХНО Заключение

- Список используемой литературы

- Приложения

Заключение

Оплата труда - это система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.

Заработная плата - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера. Выплата заработной платы обычно производится в денежной форме в валюте Российской Федерации (в рублях). В соответствии с коллективным или трудовым договором по письменному заявлению работника оплата труда может производиться в иных формах, не противоречащих российскому законодательству.

Список литературы

1. Конституция Российской Федерации от 12 декабря 1993 г. - М.: Омега-Л, 2006 г. - 64 с.

2. Гражданский кодекс Российской Федерации (с изм. и доп. от 23 декабря 2003 г., 30 декабря 2004 г., 21 июля 2005 г., 2 фев. 2006 г.)

3. Налоговый кодекс Российской Федерации. - Омега-Л, 2006

4. Трудовой кодекс Российской Федерации. Федеральный закон от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ // Российская газета. - 31 декабря 2001 г. № 256

5. Федеральный закон РФ "О бухгалтерском учете" (в редакции от 24.06.1998 г.) от 21.11.96. № 129 - ФЗ

6. Федеральный закон РФ "Об аудиторской деятельности" от 7 августа 2001 г. № 119 - ФЗ

7. Федеральный закон РФ "Об Обществах с ограниченной ответственностью" от 08.02.98 № 14-ФЗ

8. Постановление Госкомстата РФ "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" от 6 апреля 2001 г. № 26

9. Постановление Правительства РФ от 21.03.94 № 210 "Об условиях оплаты труда руководителей государственных предприятий при заключении с ними трудовых договоров (контрактов)"

10. Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации. Приказ Минфина РФ от 29 июля 1998 г. № 34н (в редакции Приказа Минфина РФ от 24.03.02. № 31н).

11. Положение по бухгалтерскому учету "Учетная политика организации". ПБУ 1/98. Утверждено приказом Минфина РФ от 9 декабря 1998 г. № 60н.

12. Положение по бухгалтерскому учету "Бухгалтерская отчетность организации" (ПБУ 4/99). Утверждено приказом Минфина России от 06 июля 1999 г. № 43н

13. Положение по бухгалтерскому учету "Учет активов и обязательств стоимость которых выражена в иностранной валюте" (ПБУ 3/2000), утвержденное Приказом Минфина РФ от 10 января 2000 г. № 2 н

14. Положение по бухгалтерскому учету "Учет материально-производственных запасов" (ПБУ 05/01), утвержденное Приказом Минфина РФ от 9 июня 2001 г. № 44 н

15. Положение по бухгалтерскому учету "Учет основных средств" (ПБУ 6/01), утвержденное Приказом Минфина РФ от 30 марта 2001 г. № 26 н

16. Положение по бухгалтерскому учету "События после отчетной даты" (ПБУ 7/98), утвержденное Приказом Минфина РФ от 25 ноября 1998 г. № 56 н

17. Положение по бухгалтерскому учету "Доходы организации" (ПБУ 9/99), утвержденное Приказом Минфина РФ от 6 мая 1999 г. № 32 н

18. Положение по бухгалтерскому учету "Расходы организации" (ПБУ 10/99), утвержденное приказом Минфина РФ от 6 мая 1999 г. № 33 н

19. Постановление Правительства РФ от 11 апреля 2003 г. № 213 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" (с изм. внесенными решением Верховного Суда РФ от 18.11.2003 № ГКПИ 03-1049)

20. Приказ Минфина РФ "О формах бухгалтерской отчетности организации" от 22 июля 2003 г. № 67 н

21. Инструкция о составе фонда заработной платы и выплат социального характера (утв. Постановлением Госкомстата России № 116 от 24 ноября 2000 г. по согласованию с Минэкономразвития России, Минтрудом России и Банком России)

22. Аудит: Учебник для вузов / В.И. Подольский, А.А. Савин, Л.В. Сотникова и др.; Под ред. проф. В.И. Подольского. - 3 изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, Аудит, 2005. - 583 с.

23. Аудит Практикум: учебное пособие / О.Н. Харченко, С.А. Катцына и др. - М.: КНОРУС, 2005. - 240 с.

24. Андреев В.Д. Практический аудит. Справочное пособие. - М.: Экономика, 1999

25. Астахов В.П. Теория бухгалтерского учёта. - М., Экспертное бюро, 1999

26. Барышников Н.П. Организация и методика проведения общего аудита. Издание 5-е, переработанное и дополненное - М.: Информационно-издательский дом "Филинъ", Рилант, 2002.

27. Кочинев Ю.Ю. Аудит. 3-е изд. - СПб.: Питер, 2005. - 400 с.

28. Компьютеризация аудиторской деятельности: Учебник / А.Н. Романов Б.Е. Одинцов.- М.:Аудит, ЮНИТИ, 1999

29. Керимов В.Э. Бухгалтерский финансовый учет.- М.: "Дашков и К", 2005

30. Акимова В.М. Методические рекомендации к Налоговому кодексу: что нового? // Главбух. - 2004. № 7. - с. 76-79